【検証】弱酸性縮毛矯正「酸性ストレート」のデメリットとは? | Garden 銀座美容師 寺尾拓巳の公式メディア - 業務 委託 契約 書 フリー ランス
ストレートヘアを手に入れるなら縮毛矯正! クセ毛で悩む人の救世主ともいえる「縮毛矯正」ですが、トライする前に特徴やストレートパーマとの違い、注意点などを知っておきたいもの。 そこで今回は知識豊富なスタイリストさんが縮毛矯正について詳しくお教えします! 今回お話を伺ったスタイリスト、佐藤章太さん お名前:佐藤章太さん スタイリスト歴:10年以上 プロフィール:これまでに縮毛矯正の施術を数多く担当してきた、極上のツヤストレートに導くプロ。巧みなカラー・カット技術で抜け感をつくり出したナチュラルスタイルも得意。 縮毛矯正とストレートパーマって何が違うの? 縮毛矯正とストレートパーマの差はココ! 「サロンによって多少異なる場合もありますが、 ストレートパーマはパーマ剤の1液→洗い流して2液をつけるのに対し、 縮毛矯正は1液→洗い流したらドライ→ストレートアイロンをあててから2液をつけます」 仕上がりはどう違う? 「縮毛矯正の方がしっかりとストレートになり、モチも良いです。 逆にストレートパーマはまっすぐにはしすぎたくないけど、広がりは抑えたいという方向け。 ストレートパーマはウェーブパーマを落としたい時に用いることもありますね」 ダメージの度合いは変わる? 「アイロンで熱を入れることにより縮毛矯正の方が髪への負担は大きくなるのですが、 その分、ストレートパーマよりツヤっとした質感が出て手触りも良くなります。 また縮毛矯正剤もどんどん進化しているので、昔に比べてダメージは抑えられるようになっています」 縮毛矯正をするメリットや注意点は? 1番の魅力は綺麗なストレートヘアが手に入ること! 「やはり1番のメリットはツヤのあるストレートヘアを楽しめること。 毎朝アイロンでクセや広がりを伸ばしていた方は、その手間が省けてかなり楽になると思います」 注意したい点もアリ! 「注意したいのは縮毛矯正の上からだとパーマがかかりにくかったり、地毛に戻すのに時間がかかったりするという点。 またダメージ毛に縮毛矯正をするとチリチリになってしまうという可能性も。 難しい技術ではあるので、できるだけ縮毛矯正が得意なスタイリストにお願いすることをおすすめします」 縮毛矯正をかけた部分はずっとストレート? 「縮毛矯正をかけたところは、基本的にその後も半永久的にストレート。 そのため、伸びた根本にだけ縮毛矯正かけていけば、ストレートヘアがキープできます。 ただ縮毛矯正剤を置く時間が短かった場合や、アイロンの温度が適切でなかったりアイロンで伸ばしきれていない部分があると、 時間が経つにつれクセが戻ってきてしまう場合もあります」 縮毛矯正をかけたあと注意することは?
癖伸ばし以前に、ダメージがないのに酸熱トリートメントをしても意味がない! なぜ、 酸熱トリートメントはダメージがないと癖が伸びないのですか? というかなぜ意味がないんですか? それは、 酸熱トリートメントと縮毛矯正の本質を理解しないと分かりません。 次の項目では、酸熱トリートメントと縮毛矯正の仕組みを解説するので、両者の本質をしっかり理解しましょう! 【酸熱トリートメントと縮毛矯正】両者の仕組み、本質の違い 酸熱トリートメントと縮毛矯正は具体的に何が違うと思いますか? うーん、考えてことないかな?
とにかくダメージが酷い。 ダメージで癖や広がりがある。 癖伸ばしよりもまずはダメージケア。 そんなあなたは、酸熱トリートメント。 癖が酷い。 ダメージはそこまでないかな。 多少髪が傷んでも強い癖を伸ばしたい。 そんなあなたは縮毛矯正。 ダメージも酷くて、癖も酷いときはどうすればいいんですか? そんなときは、 酸熱トリートメントと縮毛矯正を併用しましょう。酸熱トリートメントと縮毛矯正は相性が良い技術です。 本質は違っても「好相性」の酸熱トリートメント&縮毛矯正 酸熱トリートメントと縮毛矯正は相性が良いので併用施術可能 「酸熱トリートメントをしたから縮毛矯正ができない」、逆に「縮毛矯正をしたから酸熱トリートメントができない」ということもなく 酸熱トリートメントと縮毛矯正は相性の良い 技術です。 併用施術のメリット 酸熱トリートメントで癖が伸びなかった… 縮毛矯正で癖を伸ばしましょう 縮毛矯正で髪が傷んでしまった… 酸熱トリートメントでダメージケアをしましょう どちらが先でも後でもOK!
フリーランスとして仕事をする上で、契約書は必須です。契約書によって、仕事上の様々なトラブルを回避できます。 しかし、契約書を作るだけではトラブルを回避できません。 特にフリーランスになりたての方は、「契約書を作成する上で、どこか注意したらいいのか」といった疑問をお持ちのでしょう。 そこで当記事では、フリーランスとしてクライアントから業務委託をする上で、契約書で注意すべきポイントを詳しく解説します。 1. フリーランスの契約書はトラブル防止のためにとても重要 フリーランスの契約書はトラブル防止のために重要です。 クライアントとの間で問題が起きた場合、契約書の内容に応じた対応となります。 悪質なクライアントによっては、不当な契約を結ばれ、契約に縛られてしまうため、注意してください。 フリーランスとして問題なく仕事するためにも、今回紹介する契約書で注意すべきポイントを把握しておきましょう。 2.
雇用(労働契約)とフリーランスの契約の違い 労働契約(雇用契約)は、労働者が会社で働き、会社がそれに対して賃金を支払う、という約束です。 すなわち、労働者は定められた時間に会社の指揮命令のもとで働き(労務を提供し)、会社は賃金を支払う、という契約です。 労働者は会社に対して弱い立場になりがちなので、そうならないように労働法においては強行法規や就業規則等で賃金、労働時間、休日、休暇などが一定の水準以上に定められ、また産休育休や労働災害発生時の保護なども定められています。 これに対し、フリーランスは労働契約ではなく、「業務委託契約」で働いています。 すなわち、業務を外注する側(委託者:クライアント)が相手(受託者:フリーランス)に一定の業務を外注し、委託者が受託者に対して、業務の対価の報酬を支払う、という契約です。 法律の建前上は、委託者と受託者は対等の関係にあり、契約自由の原則に従って自由に契約内容を定められることになっています。そのため、フリーランスの保護を明確にする、という仕組みは、これまで十分に整っていませんでした。 現実には、個人のフリーランスが、会社に対して、対等な交渉力や知識経験を有することはまれです。労働契約で働く労働者以上に弱い立場にあるといえます。 2.
フリーランスの契約締結までの流れ フリーランスが契約書で注意するべきポイントは前章で解説しました。 では具体的にどのような流れでフリーランスは業務委託契約を結ぶのでしょうか。 契約締結までの一般的な流れを紹介します。 見積もり まず、これまでの業務実績やスキルを証明できるものを示しながら、見積もりを行います。 納期や料金、業務の質などを提示しましょう。業務時に発生する費用についても、ここで伝えておきましょう。 契約条件の交渉 クライアントが見積もり・提案の内容を確認し、契約条件の交渉に入ります。 クライアントの要望を一方的に受ける必要はありません。フリーランス側も何か要望や提案があれば、この段階で伝えておきましょう。 契約書作成 互いに契約条件に合意した後、契約書の作成に入ります。 基本的には、クライアント側が契約書を提示するケースがほとんどです。先述した注意すべきポイントをしっかり確認しましょう。 契約締結 契約書の内容に合意の上、契約書に署名・押印をして、契約の締結となります。 契約書などの重要書類はファイルなどでしっかり保管しておきましょう。 一般的に、フリーランスは5年以上保管するのが好ましいです。 4. フリーランスの契約書のおすすめテンプレート フリーランスの契約書の テンプレートはこちらから ダウンロード出来ます。 ダウンロードできるフリーランスの契約書は、今回紹介した注意すべきポイントをカバーした内容です。ぜひ活用してみてください。 5. まとめ フリーランスの契約書の注意点やクライアントとの契約締結の流れなどを詳しく解説してきました。 フリーランスは自分一人で仕事をしている分、契約書の内容をしっかりと理解することが大切です。 契約書にもかかわらず、流し読みや自分の理解が乏しいまま、契約を締結してしまうと万が一何か問題が起きた時に自分をカバーすることが出来ない可能性もあります。 フリーランスとして、自分の身を守ることのできる契約書はとても重要と言えます。 フリーランスであるため、専門家になる必要はありませんが、最低限の契約書や契約書周りの知識を蓄えておきましょう。 また、契約書に関して不明点があった場合、自分で調べたりクライアントに聞いたりしましょう。 フリーランスエンジニア専門の求人・案件一括検索サイト「 フリーランススタート 」に少しでも興味がある方は是非ご登録ください。 なお、フリーランススタートはiOSアプリ版も2020年6月にリリースしています。 通勤しているエンジニア・デザイナーでちょっとしたスキマ時間で手軽にフリーランス求人・案件を検索したい、開発言語の単価が知りたい、フリーランスを将来的に検討している方などは是非インストールしてみてください。 フリーランススタートのアプリを有効活用して、フリーランスとして第一線で活躍しましょう!
・業務委託契約とは? ・業務委託契約書にはどんな内容が書かれている? ・業務委託契約書で注意して見るべき点は? フリーランスになると、業務委託契約書を結ぶ機会が増えます。しかし業務委託契約の内容を知らないまま契約してしまうと、 仕事が始まってから不利益を被る場合も出てくる でしょう。 なかには内容を読まずに業務委託契約書を交わした結果、痛い目に遭うフリーランスもいるようです。今回は業務委託契約書の概要を解説しながら書いてある内容や気をつけて見るべき点をを紹介します。 業務委託契約を結んだことを後悔しないよう、しっかりとここで確認する ようにしてください。 業務委託契約書とは?
6% ・納付期限の翌日から2ヶ月を経過した日以後:年8. 9% フリーランスからの請求書が源泉徴収を考慮していなかった場合は?
フリーランスが経験したトラブル クライアントとの業務委託契約で次のようなトラブルが起こったことが指摘されています(「実態と課題」10~12ページ、)。 ①取引上のトラブルを経験した人:54%②トラブルの内容 報酬支払い遅延(43. 7%)、契約の一方的変更(38%)、約束した報酬の減額(32. 4%) 買いたたき(28. 2%)、書面を作成交付してくれない(27. 7%)、 不当な金銭、労務の提供をさせられる(23. 9%)、支払期日を定めてくれない(17. 8%) 提案や企画、作品等の関する知的財産権の侵害(10. 3%) ③トラブルのうち報酬未払いについて 報酬未払いを経験した人は7割近く、そのうち4割が泣き寝入りしています。 泣き寝入りの理由は、勝てる見込みがないとか、どうすればよいかわからなかったなどです。 業務委託契約書に書くべき事項「6つの注意点」 以上でなぜ業務委託契約書が必要なのか、イメージは把握いただけたと思います。 業務委託契約書には概ね次のようなことが書かれます。前項でも重要な内容はお話していますが、改めて整理しておきます。 なお、「業務委託契約書」という表題でなくても同様の内容であれば差し支えありません。 1. 契約の目的・内容(成果物・納期など) 契約においては、委託者が受託者に対し、 ・どのような仕事を委託したのか、 ・何をすれば報酬が支払われるのか、 ・いつまでに行わなければいけないか などが明確でなければなりません。 デザイナーならば、デザインを納品するのでわかりやすいと思います。 しかし、例えばコンサルティング契約ならコンサルティングを行うことが契約の目的であり物の納品が目的ではありません。 もっとも、コンサルティング契約のような委任契約においては、報告義務というものが非常に重要です。 コンサルティングの実施状況の報告書の提出を毎月求められることはあるでしょう。 2. 報酬の定め(報酬の額・支払い時期・支払い方法) 「報酬額は○円とし、成果物納品後○日以内に銀行振込みで支払う」といった定めです。 なお、システム開発や人事制度コンサルティングなど長期のプロジェクトでは、月次に支払うとか、ミッションのフェーズ*を定めてそれにより払うなど、といったことも有り得るでしょう。(*基本設計書納品時に○円、システムテスト終了しクライアント検収後に○円等)。 これらの定めは、委託者・受託者とも誤解のないように具体的・合理的な基準で定めておく必要があります。 3.
企業が従業員に給与を支払う際は、所得税を天引きして代わりに国に納税する「源泉徴収」をおこなっているはずです。それと同様に、フリーランスなどの個人と業務委託契約を結んで取引をしている場合、報酬を支払う際に源泉徴収が必要になるケースがあります。業務委託契約を結んだ個人に対する源泉徴収は勘違いやミスが多いところなので、あらためて正しく理解しておきましょう。今回は、業務委託契約や源泉徴収の基礎知識から、源泉徴収が必要な場合の計算方法まで詳しく解説していきます。 ■そもそも「業務委託契約」とは? 業務委託契約とは文字どおり「業務を委託する契約」のことで、企業がフリーランスや個人事業主、または他の企業などの外部に業務を委託するときに用いられる契約です。 しかし、民法上は業務委託契約に関する規定は存在しません。一般的に業務委託契約と言えば、「請負契約」もしくは「委任契約(準委任契約)」のことを指します。契約書のタイトルが「業務委託契約」となっていても、実質的には請負契約や委任契約(準委任契約)の性質を有しているのが通常です。 請負契約とは? 請負契約とは、成果物を納品することで報酬を受けることを約する契約です。企業と請負契約を締結したフリーランスや個人事業主は、発注者である企業に対して、受託した業務を完成させる義務を負います。 委任契約とは? 委任契約とは、一定の業務をおこなうことで報酬を受けることを約する契約です。企業と委任契約を締結したフリーランスや個人事業主は、契約期間中、決められた業務を誠実に処理する義務を負いますが、成果物を納品したり一定の成果を出したりする義務は負いません。 準委任契約とは? 委任契約の一種として、準委任契約という形態があります。委任契約と準委任契約の違いは、委任する業務の内容が法律行為かどうかという点です。たとえば、弁護士や税理士などに業務を委任する場合は委任契約になりますが、法律行為ではないシステム開発をフリーランスのエンジニアに委任する場合などは準委任契約となります。 ■源泉徴収制度とは? 源泉徴収制度とは、給与や報酬の支払者が、それらを支払う際に所得税を差し引いて代わりに納税する制度のことです。そもそも所得税は、所得を得る者が自ら申告して納税する「申告納税制度」が建前とされています。ですが、特定の所得に関しては、その所得の支払者(業務委託契約においては委託者)が、支払いの際に所得税を天引きして納税する「源泉徴収制度」が採用されています。 たとえば、A株式会社がフリーランスのBさんと業務委託契約を締結して取引をしている場合は、次のような流れになります。 ① A株式会社は、Bさんに報酬を支払う際、Bさんが納めるべき所得税を差し引いた(源泉徴収した)金額で支払う。 ② A株式会社は、①で差し引いた(源泉徴収した)所得税を、Bさんに代わって国に納税する。 源泉徴収義務者とは?