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そんなになにもかもがピッタリの会社ってある?? お礼日時:2021/07/22 23:37 No. 1 回答者: zab_28258 回答日時: 2021/07/22 11:19 メシの時間ずらせば済みそうだけどねこの回答へのお礼業務的にご飯の時間はずらせません席替えするしかないでしょう一つチャンスがあるとすれば、そのお爺さんめっちゃ話しかけてくるので、それを理由に業務に差し支えるので席替えを申し出るくらいですかねお礼日時:2021/07/22 23:38 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう!

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コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】
コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の評判/社風/社員の口コミ(全34件)【転職会議】

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?転倒の原因は明らかなのにね。これ前から思ってるけど本ッッ当に理不尽。どう見ても悪いのは横断しようとした方じゃん。なんでバイク側にも過失なんだろ。交通ルールを守るのは何も車両側だけじゃないだろう。歩行者だって守るべきルールを守らないならしっかり責任を守らせるべき。両方悪いって法規もおかしくないか?もういい加減、歩行者より乗り物が悪いと言う考えは改正してもらいたい!それにバイクの転倒原因作ったヤツもちゃんと警察も取り締りしろよ!今回は何も無かったかもしれんが、歩行者が原因で転倒したバイクが対向車に轢かれて亡くなったらどうするんだ?とにかく、こんな身勝手な歩行者は逮捕して、世間への見せしめにしてもらいたい!

08. 17 / ID ans- 2286987 株式会社コンピージャパン入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半男性正社員派遣コーディネーター在籍時から5年以上経過した口コミです勤務地は他の会社の開発部門です。入社後に研修がありますがその間は無休。仕事が決まるまではずっと待機状態で、平均1~2か月は待機をする社員の方が多かったです。そ... 続きを読む(全178文字) 勤務地は他の会社の開発部門です。その当時の研修内容はほぼ自習。自分の頑張りがほぼ100%ですので相当今期がない方じゃないと続かないと思います。実際に無休が続いて生活ができない人が多く、退社をされる方が多かったです。投稿日 2012. 09. 04 / ID ans- 528147 株式会社コンピージャパン入社理由、入社後に感じたギャップ 30代前半男性正社員品質管理在籍時から5年以上経過した口コミです入社理由としては、・未経験でプログラマになれること・オンラインゲームの開発をしていること・研修が充実していることでしたが、どれもこれもイメージと違っていま... 続きを読む(全462文字) 入社理由としては、でしたが、どれもこれもイメージと違っていましたね。一応、研修と言われるものはありましたが、カリキュラムがある訳ではなく、自分で勝手に勉強します。研修期間も有って無いようなものです。入社すると自分のPCスキルをデータにまとめるのですが、それをもとに出向先の面談を組んで、受かれば出向になります。それまでやることがないから勉強するだけです。また、オンラインゲームの開発と言っても、エンタテインメント的なものではなく、しかも何故か新入社員の研修材料にしていました。そのプロジェクトも、いつの間にか凍結していたような……。希望を持って入社しましたが、求人情報とあまりにもイメージが違い過ぎたため、入社してすぐに希望が潰えましたね。色々疑問を感じる会社でしたが、いくつか経験させていただいた出向先の中にはそれなりに良いものもありました。それだけが救いだったかなと思っています。投稿日 2012. 01 / ID ans- 492176 株式会社コンピージャパンワークライフバランス 20歳未満女性正社員社内SE 在籍時から5年以上経過した口コミです【気になること・改善したほうがいい点】求人や入社説明では研修をした上で派遣先を決めて常駐という話だったが、実際はろくに研修もなくとにかく派遣先を決めなければならず面談シ... コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】. 続きを読む(全187文字) 【気になること・改善したほうがいい点】求人や入社説明では研修をした上で派遣先を決めて常駐という話だったが、実際はろくに研修もなくとにかく派遣先を決めなければならず面談シートに虚偽の内容を書かされ、面談をしていました。派遣先が決まったらそこへ向かわなければならないので研修は派遣先の業務が終わってから研修先へ戻ら必要があるため、業務外で業務に関係のあることをしていました。投稿日 2020.

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その他おすすめ口コミ株式会社ヴァスダックインターバンクシステムの回答者別口コミ (8人) IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) 2020年時点の情報男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) / 現職(回答時) / 正社員 2020年時点の情報 IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) 2019年時点の情報男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) / 退職済み / 正社員 / 301~400万円 3. 8 2019年時点の情報 IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) 2019年時点の情報男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) / 現職(回答時) / 正社員 2019年時点の情報 IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) 2019年時点の情報男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) / 現職(回答時) / 正社員 2019年時点の情報 IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) 2018年時点の情報男性 / IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他) / 現職(回答時) / 正社員 / 501~600万円 4. 8 2018年時点の情報掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は運営ポリシーをご確認ください。

コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】

コンピージャパンの評判・社風・社員の口コミ(34件) おすすめ勤務時期順高評価順低評価順投稿日順該当件数: 34 件株式会社コンピージャパン面接・選考 20歳未満女性正社員社内SE 在籍時から5年以上経過した口コミです【印象に残った質問1】特になし【印象に残った質問2】【面接の概要】面接は銀座ですが、実際の勤務先は派遣先もしくは研修場がある別の建物です... 続きを読む(全220文字) 【印象に残った質問1】面接は銀座ですが、実際の勤務先は派遣先もしくは研修場がある別の建物ですので銀座で働きたいと思っている人はやめたほうがいいです【面接を受ける方へのアドバイス】にゅうしゃまえにきちんと自分の知りたい事は確認しておいた方がいいと思います。入社後に話が違うとなるケースはどの企業もあると思いますが、ここも例に漏れず入社前後で話の内容が違います投稿日 2020. 12. 18 / ID ans- 4597319 株式会社コンピージャパン面接・選考 30代前半男性正社員プログラマ(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです【印象に残った質問1】 IT業界を目指した理由。 IT業界でどんなことがしたいか。書類選考は無く、応募者には全員会って話を聞いて... 続きを読む(全173文字) 【印象に残った質問1】書類選考は無く、応募者には全員会って話を聞いてくれるので、特に構えて面接に行く必要はなし。また面接者も、2, 3日前に入ったような業界素人なので、内容の濃い話はできません。よっぽどおかしな話をしない限り、受かるはず。投稿日 2012. 05. 23 / ID ans- 412442 株式会社コンピージャパン面接・選考 20代後半男性非正社員在籍時から5年以上経過した口コミです【印象に残った質問1】パソコンの操作は問題ないですか? 資格は何か取得しているか? コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の評判/社風/社員の口コミ(全34件)【転職会議】. 自習室の様な場所で大勢がいる中、小さな机を使... 続きを読む(全168文字) 【印象に残った質問1】自習室の様な場所で大勢がいる中、小さな机を使い面談を行ないました。専門的な話は一切行なわず、雑談が主な内容でした。恐らく、やる気を見せる姿勢があれば大丈夫。特に臆する事はありません。やる気重視です。投稿日 2011.

コンピージャパン（旧: ヴァスダックインターバンクシステム）の評判/社風/社員の口コミ(全34件)【転職会議】

12 / ID ans- 3195750 株式会社コンピージャパン年収、評価制度 20代前半男性正社員プログラマ(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです【良い点】交通費は上限5万までなので基本的に全額支給と捉えて問題ない。給与は研修期間は基本給の145, 500程度で研修期間はO... 続きを読む(全447文字) 【良い点】給与は研修期間は基本給の145, 500程度で研修期間はOJTがあるわけでもなく自主学習となる。また、リースPCというものは存在せず経費で負担ということもなく営業もエンジニアもPCは自腹自己負担となる。エンジニアに関しては客先に出向してしまえばPCは不要になるが営業は全員自前のPCなのでセキュリティ面でかなり不安が生じる。客先に出向後は基本給に業務手当がつく。基本給にプラスして18万ちょうどになる金額であるが派遣会社の事務より低い。また、プロジェクトが変わっても単価が上がっても業務手当は変わらない。交通費なども各自の単価から支給されるため客先に振り込まれてからの給料振込みになるため給料日は月末となる。昇給もなければ賞与もない。グループ会社の中には資格を取得しないと昇給は一切しないと途中で変更した会社もある。一人暮らしの方には生活が厳しくなるので考えた方がよい。投稿日 2016. 15 / ID ans- 2260297 株式会社コンピージャパン女性の働きやすさやキャリア 20歳未満女性正社員社内SE 在籍時から5年以上経過した口コミです【良い点】面談は男女関係なく行わせてもらえるのでその点では男女に差はなかったように思えます。面談相手(派遣先)が男性の場合は女... 続きを読む(全195文字) 【良い点】面談相手(派遣先)が男性の場合は女性が面談にいくことが多かったように思えたので意図的にそうしているのかどうか気になりました。研修先には男女同じくらい派遣先がなく研修を受けている先輩や同僚がいました。役職者は男性ばかりで女性管理職はいなかったと思います投稿日 2020. 18 / ID ans- 4597315 株式会社コンピージャパンスキルアップ、キャリア開発、教育体制 20代前半男性正社員派遣コーディネーター在籍時から5年以上経過した口コミです【良い点】責任ある仕事を任せてもらえること、自身のやる気次第では会社の中核メンバーとなる可能性があります。また、管理職としてのマネジメント能力も磨くことができます。【... 続きを読む(全206文字) 【良い点】エンジニアの方は、未経験者の採用も受け付けていますが、プロジェクトに稼働しない待機の時期の給与水準が低いです。営業の方は、ルートセールス、新規開拓、また会社の総合職的に、総務・人事的な手続きも行います。投稿日 2017.

07. 15 / ID ans- 2260308 株式会社コンピージャパン入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半男性正社員その他のシステム・ソフトフェア関連職【良い点】上司や営業といった関わることの多い方々はとても優しかった。聞けば大体のことは教えてくれるので会社内の分からないこと(技術面以外)はとても丁寧に教えてくれる。... 続きを読む(全345文字) 【良い点】聞けば大体のことは教えてくれるので会社内の分からないこと(技術面以外)はとても丁寧に教えてくれる。エンジニアの話をしっかり聞いてくれて出来るだけ生きたい現場に入れるように努力をしてくれるエンジニア思いの良い職場だと感じた。研修をしっかりと行い未経験でもしっかりとステップアップの道を作るという話を聞いていたので挑戦しようというモチベーションを持てるはずだったが実際はほぼ放置状態で自習しているのと変わりがなく狭い事務所に大勢の人間がひしめき合っているので自習の効率すら悪い状況また技術面に関しては「答えを求めず調べろ」の一点張りで自分もそうだが自己流の勉強方はほぼ通じない投稿日 2018. 12 / ID ans- 3195717 株式会社コンピージャパン仕事のやりがい、面白み 20代後半男性正社員ネットワーク設計・構築在籍時から5年以上経過した口コミです【気になること・改善したほうがいい点】自社勤務になってから、研修を受けさせられました。有休なのに急に呼び出されたりした。案件はほとんどなかったらしく、たまに面談やっても... 続きを読む(全150文字) 【気になること・改善したほうがいい点】自社勤務になってから、研修を受けさせられました。有休なのに急に呼び出されたりした。案件はほとんどなかったらしく、たまに面談やっても手ごたえはなかったですね。2か月たつと、無理やり社長と面談し、案件がないから、と言って退職するように暗に言われたことを覚えています投稿日 2018. 01. 28 / ID ans- 2791195 株式会社コンピージャパン仕事のやりがい、面白み 20代前半男性正社員法人営業在籍時から5年以上経過した口コミです【良い点】営業にはとてもいい人が多いしかしエンジニアにはロクにコミュニュケーションもとれない人や無断で仕事をバックレる人もいるそう言う人たちに足を引っ張られてるがいい... 続きを読む(全184文字) 【良い点】しかしエンジニアにはロクにコミュニュケーションもとれない人や無断で仕事をバックレる人もいるそう言う人たちに足を引っ張られてるがいい人もいる。給与が安すぎる出来る人にはもっと給与面の改善が欲しいインセンティブをもらうまでのハードルが高いなので離職率も非常に高い。取締役しか得をしない。投稿日 2016.

会社概要設立 2013年4月代表者代表取締役前田直寛資本金 8000万円従業員数 30名(2018年3月) 事業内容 ■SNSゲームのソフトウェア開発 ■検証事業 ■IT関連事業の統合的ソリューションの展開 ■銀行・eバンク関連システム開発、運用、コンサルティングこの会社のクチコミ・評判エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。社員・元社員からのクチコミクチコミについての、企業からのコメント 5人の社員・元社員の回答より 10名未満の少ないデータから算出しています。会社の成長性・将来性 3. 4 事業の優位性・独自性 3. 2 活気のある風土 3. 6 仕事を通じた社会貢献 3. 6 イノベーションへの挑戦 3. 4