社会福祉法人 春和会 春江さくらの杜のアルバイト・バイト求人情報｜【タウンワーク】でバイトやパートのお仕事探し: 月 末締め 翌月 末 払い 英語

Saturday, 29 June 2024

お仕事No. C109496 日勤のみ 寮・住宅手当あり 管理職 《副施設長募集》◆各種福利厚生充実!働きやすい制度が整っています!◆最寄りは都営新宿線「一之江駅」◆特別養護老人ホームでのお仕事[正社員] 所在地 東京都 江戸川区 給料 月収:375, 000円~458, 400円 施設形態 特別養護老人ホーム ●特別養護老人ホームでの副施設長のお仕事です。施設の運営・管理業務全般をお願いします。 今までのご経験を活かして、管理職候補として活躍しませんか。 続きを読む 閉じる ※専任コンサルタントから似たような 好条件非公開求人も紹介可能 募集要項 募集職種 介護職・ヘルパー 雇用形態 正社員 仕事内容 ?

特別養護老人ホームさくらの求人 - 東京都 | Indeed (インディード)

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相談の広場 著者 TAM3 さん 最終更新日:2012年11月18日 00:48 お世話になります。 我社の給与は月末締め翌月20日払いです。 有給休暇 は 給与明細 に記載しているのですが、 例えば2012年06月に入社したら2012年12月1日に 有給休暇 が発生すると思うのですが、これは12月分給与(2013年01月20日支払分)から反映させたらよいのでしょうか? 11月分給与(2012年12月20日支払分)からでしょうか? 月末〆 -英語で支払条件をいうとき、月末〆、翌月払い。ってどう表現し- 英語 | 教えて!goo. よろしくお願い致します。 Re: 有給休暇残日数の表示について 著者 ton さん 2012年11月18日 12:24 > お世話になります。 > 我社の給与は月末締め翌月20日払いです。 > 有給休暇 は 給与明細 に記載しているのですが、 > 例えば2012年06月に入社したら2012年12月1日に 有給休暇 が発生すると思うのですが、これは12月分給与(2013年01月20日支払分)から反映させたらよいのでしょうか? > 11月分給与(2012年12月20日支払分)からでしょうか? > > よろしくお願い致します。 こんにちわ。 他の社員さんの状況はどのようになっていますか。有給使用と残数を当月に記載できるのか、先月使用した分と今月以後の残数を記載しているのかそれによるでしょう。他の方と同じに考えると判ると思います。 とりあえず。 ありがとうございます。 現在は 2012年06月に入社したら2012年12月1日に 有給休暇 が発生し、これは12月分給与(2013年01月20日支払分)の 給与明細 に加算して表示しています。 この考えが正しいのかどうか不安になり、投稿させて頂いた次第です。 もし12月16日に使用した場合は、12月分給与(2013年01月20日支払分)の 給与明細 に表示するのですが…。 12月1日に発生する 有給休暇 でも明細を渡す時には翌月になっているので、11月分 給与明細 に記した方が良いのでしょうか? 取り決めがないなら、今までと変更しない方がいいのでしょうか? 2012年12月02日 16:51 > ありがとうございます。 > 現在は > 2012年06月に入社したら2012年12月1日に 有給休暇 が発生し、これは12月分給与(2013年01月20日支払分)の 給与明細 に加算して表示しています。 > この考えが正しいのかどうか不安になり、投稿させて頂いた次第です。 > もし12月16日に使用した場合は、12月分給与(2013年01月20日支払分)の 給与明細 に表示するのですが…。 > 12月1日に発生する 有給休暇 でも明細を渡す時には翌月になっているので、11月分 給与明細 に記した方が良いのでしょうか?

輸出入のInvoiceに記載する英語で「月末締め、翌月末支払い」はなん... - お金にまつわるお悩みなら【教えて！　お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス

> 取り決めがないなら、今までと変更しない方がいいのでしょうか? こんばんわ。 すみません。多忙で遅くなりました。 12月発生の有給表示が1月支給明細に記載されているのであれば1日でも16日でも12月に使用した 有給消化 ですから12月明細に記載するのは 有給付与 前の 有給消化 になりませんか。1日と16日とで記載に違いはないと考えます。有給表示が先月使用した分を翌月記載されているのであれば付与、使用ともに翌月でしょう。12月明細で付与、使用を当月分とするのであれば12月明細に付与、使用ともに記載されます。その場合支給日以後の使用についての取り決めは必要でしょう。付与月と使用日は支給月に記載、支給日以後の使用は翌月記載と管理も手間になると思いますね。他の方の付与月、使用日の表示と同じに考えて初回発生でも特に変わることは無いと思いますが・・。 労働実務事例集 監修提供 法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録 経営ノウハウの泉より最新記事 注目のコラム 注目の相談スレッド

「期日現金」と「振り込み」について教えてください！弊社、新規販売の設定... - お金にまつわるお悩みなら【教えて！　お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス

『当月締め 翌月払い』 についてです。私は今就職活動しているのですが、よく給料の欄で「当月締め翌月払い」と表示されている会社が多いのですが、今一意味がわかりません。 直訳でその月に働いた分の給料が来月末に支払われるとゆう事なのでしょうか? もしその場合最初の月は全く給料が手に入らない状態になると思いまして。 もしご存知な方いらっしゃいましたら宜しくお願いします。 質問日 2011/07/23 解決日 2011/07/24 回答数 3 閲覧数 20280 お礼 100 共感した 0 「当月○日締め/当月(または翌日)○日払い」というのは、 タイムカード上の集計期間の最終日と支給日を示します。 実例を挙げた方が分かりやすいので、以下に例を示します。 1. 輸出入のInvoiceに記載する英語で「月末締め、翌月末支払い」はなん... - お金にまつわるお悩みなら【教えて！　お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス. 当月20日締め/当月末日払い →前月の21日からその月の20日を1か月として集計し、その月の最終日に支給。 2. 当月末日締め/翌月15日払い →その月の1日から最終日までを1か月として集計し、次の月の15日に支給。 残業代などの集計や振込準備の都合上、 締めと払いの日は若干間が空くのが普通です。(通常は5〜10日程度) 2. の会社に1日から勤務したら、支給日まで1か月半おあずけになりますね。 回答日 2011/07/23 共感した 0 「当月締め翌月払い」→当月末で勤怠を締め切り、その分の給与を翌月末に支払うという内容です。 ご質問の通り、最初の給与が入るのが2ヶ月後になりますので、収入が無い状態を予想しておかなければなりません。 回答日 2011/07/23 共感した 2 >でその月に働いた分の給料が来月末に支払われるとゆう 月末とは限りません。15日とか20日とか25日の場合もあり得ます。 >もしその場合最初の月は全く給料が手に入らない状態 その通りです 回答日 2011/07/23 共感した 0

月末〆 -英語で支払条件をいうとき、月末〆、翌月払い。ってどう表現し- 英語 | 教えて!Goo

この記事では、掛取引と手形をメインに支払サイトを説明しました。 ビジネスの現場では、これ以外にも「支払サイト」という言葉を使うことがありますが、「支配期日」や「支払までの期間」という意味は変わりません。 支払サイトについて迷った場合は、 代金が確定する日(締め日)と支払期日を確認 しましょう。 よくある質問 支払サイトとは? 取引期間の締め日から支払期日までの期間のことです。詳しくは こちら をご覧ください。 支払サイトは長いほうがよい? 買い手側と売り手側で異なります。詳しくは こちら をご覧ください。 支払サイトを短縮する方法は? 取引先と交渉する方法と、債権買取(ファクタリング)業者を利用する方法があります。詳しくは こちら をご覧ください。 ※ 掲載している情報は記事更新時点のものです。 経理初心者も使いやすい会計ソフトなら 会計ソフトの「マネーフォワード クラウド会計」がお役立ち情報を提供します。「マネーフォワード クラウド会計」は取引入力と仕訳の自動化で作業時間の大幅削減を可能にします。無料で始められてMacにも対応のクラウド型会計ソフトです。

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