社会 保険 料 控除 公務員
共済掛金は控除の対象になる
共済掛金は社会保険料控除の対象 となります。ほとんどの場合、共済掛金は給与から天引きされますが、給与の源泉徴収からもれてしまう掛金については年末調整で申告をすることができます。
年末調整の際に行う手続き
一定の時期になると、加入している共済組合から 掛金証明書 が送付されてきます。必要に応じて「 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書 」へ記入を行い、掛金証明書とともに勤務先へ提出すれば手続きは完了です。
加入者保険料と同じく消費税は非課税
民間の保険に加入している場合、保険料の支払いの多くは「非課税取引」という扱いであり、課税の対象外となります。共済組合の掛金も保険料と同じような性質を持っているため、 消費税は課税されません 。
共済組合の掛金は高すぎる? 掛金が高い金額に設定されている理由
一般企業に勤務している人の年金は「国民年金」と「厚生年金」の2階建てとなりますが、共済組合へ加入している公務員や私学職員へは「国民年金」と「共済年金」に加えて「職域加算」が上乗せされ、3階建ての年金となります。共済の掛金が厚生年金よりも高くなってしまう理由として「 3階部分の上乗せ年金を準備するため 」という点が挙げられます。
退職後の掛金にも注意
共済組合へは、退職後の2年間については 任意で継続加入することが可能 です。任意継続のためには、退職日から20日以内に申請と掛金の支払いを完了する必要があります。任意継続を行うと引き続き保障を受けることができますが、現職時に事業種と折半で負担していた掛金が全額自己負担となる点に注意が必要です。
まとめ
共済組合の掛金に関して、将来の年金を上乗せするために高く設定されていること、基本的に非課税であること、任意継続の際には金額に注意が必要であることなどを紹介しました。不明点などについては社内の担当者や税理士などに相談し、年末調整などの際に困る事のないようにしておきましょう。
社会保険料控除とは？ 控除される社会保険料や社会保険料控除の注意点について - カオナビ人事用語集
15% 退職等年金 0. 75% 健康保険 4. 90% 介護保険 0. 71% 福祉事業 0. 08% 合計 15. 59% これは大阪市の2019年度の例(組合員負担分)です。 共済組合によって掛金率が少し違うこともありますし、年度によって改正されたりします。 掛金率×標準報酬月額で計算する 掛金率に「標準報酬月額」をかけて、さらに12をかけて年額を出します。 「標準報酬月額」とは「おおよその月収」のことで、毎年9月に決まります。 等級表と呼ばれる早見表を見ると、標準報酬月額のイメージがつかめるので、自分の共済組合の等級表をチェックしてみましょう。 岩崎 「厚生だより」や共済組合のホームページに載ってたりするよ。 等級表の例>>> 地方公務員の共済連合組合の早見表 また、本来ならボーナスは別で計算しますが、ここでは単純にボーナス込みの年収を12で割ってしまいましょう。 シミュレーション世帯 年収が719万円なので、12で割って59. 9万円。 早見表より、 標準報酬月額は59万円 。 大阪市の掛金率を使用すると、 厚生年金:64. 8万円 退職年金:5. 3万円 健康保険:34. 8万円 介護保険:4. 9万円 福祉事業:0. 社会保険料控除とは？ 控除される社会保険料や社会保険料控除の注意点について - カオナビ人事用語集. 6万円 合 計:110.
社会保険料控除 | 所得税
大手飲食店でアルバイトをしている大学生です。 国家公務員の親の社会保険の扶養についての質問です。 年間での給与は103万円(交通費抜き)以下に抑えられそうで所得税の方には引っかからなそうなのですが、社会保険の年間130万円÷12ヶ月の月額108333円の方に引っかかる月が多いです。3ヶ月連続で108333円を超えると扶養から外れるということをネットでチラホラ見ました。 年間103万の所得税の方は扶養から外れないのに社会保険の方だけ扶養から外れることはあるのでしょうか?また、社会保険の方は交通費込みで計算しなければならないのでしょうか? 勉強不足で分かりづらい質問になってしまい申し訳ありません。教えてくれたら助かります。 本投稿は、2020年10月21日 03時09分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。
公務員に医療保険は不要か？ 不要論から見る医療保険の必要性を解説！
現職組合員の方は、掛金(保険料)を給与から源泉控除していますが、介護休暇や無給休職などにより給与から控除できないときは、直接納入をいただいています。 直接納入していただいた掛金(保険料)は、給与から源泉控除されたものと同様に社会保険料控除の対象となります。社会保険料控除の適用を受ける場合には、その適用を受けようとする年分の年末調整又は確定申告の際に、給与から源泉控除されたものと併せて申告してください 。 なお、 直接納入していただいた額を確認するため、証明書の交付を希望される方は、下記まで御連絡ください 。 注記:任意継続組合員の方については、平成30年1月中旬に証明書を送付いたします。 年末調整のため、早期に交付を希望される方は、下記まで御連絡ください 。 社会保険料控除の対象となる共済組合の掛金(保険料) 厚生年金掛金(保険料) 退職等年金掛金 短期掛金(任意継続組合員の方は短期任意継続掛金) 介護掛金(任意継続組合員の方は介護任意継続掛金) 連絡先 公立学校共済組合鹿児島支部 福利係 電話:099-286-5217
厚生年金保険料および年金払い退職給付・短期給付・福祉事業に係る掛金は、公立学校共済組合の組合員となった月から徴収します。また、介護掛金は、40歳に達した月から徴収します。掛金等は、給料および期末手当等から控除します。 掛金等の算出方法 標準報酬の月額×掛金等の率=掛金等(円位未満切捨て) 標準期末手当等の額×掛金等の率=掛金等(円位未満切捨て) 保険料率・掛金率 (令和3年4月現在) 厚生年金保険料 一般組合員:1, 000分の91. 50 標準報酬の月額の最高限度額:650, 000円 標準期末手当等の額の最高限度額:1, 500, 000円 年金払い退職給付掛金 一般組合員:1, 000分の7. 5 標準報酬の月額の最高限度額:650, 000円 標準期末手当等の額の最高限度額:1, 500, 000円 短期掛金 一般組合員:1, 000分の42. 10 標準報酬の月額の最高限度額:1, 390, 000円 標準期末手当等の額の最高限度額:5, 730, 000円(年間累計額) 介護掛金 一般組合員:1, 000分の8. 90 標準報酬の月額の最高限度額:1, 390, 000円 標準期末手当等の額の最高限度額:5, 730, 000円(年間累計額) 福祉事業掛金 一般組合員:1, 000分の1.