第1子の育児休業等終了時報酬月額変更届は提出するべきか | Sr 人事メディア
改定しない選択があるってことは、改定することによるデメリットがあるの? 順番に確認していきます。 通常の月額変更届との違いは?
育児休業終了時報酬月額変更届 委任状
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社会保険・給与計算 ミスしたときの対処法と防止策30
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