くつ ろ 木吉 の 原 | 女性のコンビニ店長 | コンビニ店長の仕事・なり方・年収・資格を解説 | キャリアガーデン

5 歳 定員(事業所のみ) - 第三者評価受審状況 未受審 処遇改善加算 あり 事業所内保育施設 なし 正職員 常勤(正職員以外) 非常勤・パート 職員数(雇用形態) 12 1 15 平均勤続年数 就職後3年経過時の定着率 平均年収 ボーナス支給実績(昨年度実績) 2. 4 ヶ月 0. 5 0.

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有料老人ホームくつろ木吉の原 の 日本 での給与 | Indeed (インディード)

くつろ木吉の原 の詳細 住宅型有料老人ホーム 山形市の住宅型有料老人ホームです。 所在地 山形県 山形市 若宮4丁目1‐1 路線・最寄駅 山形線 山形駅 車で10分 費用 初期費用 3. 5 万円~ 3. 5 万円 月額費用 11. 3 万円~ 12. 5 万円 居室数 24 開設年月 2013年07月 情報更新日:2016/11/30 新型コロナウイルス感染症の影響により見学時にはアルコール消毒・マスク着用が必須となる場合がございます。 また、見学自体がお断りとなることもあります。 最新の受け入れ・見学の状況についてはウチシルベ老人ホーム入居相談窓口までお問い合わせください。 ウチシルベ 老人ホーム入居相談窓口 0120-253-347 (9:00~18:00) ※番号を触ると発信します(携帯電話の場合)。 ※こちらの電話番号は施設直通の番号ではございません。入居に関するご相談の受付窓口となっています。 この施設の見学予約 入居相談・お問い合わせ 思い通りの施設が見つからない方 プロに施設探しを相談する >エリアから施設探しをする 0120-253-347 [受付時間 9:00~18:00 毎日営業] ※入居相談専用の窓口につながります。入居者への面会・求人・電話番号等のお問い合わせはご遠慮ください。 くつろ木吉の原 が選ばれる理由 準備中です。 くつろ木吉の原 のギャラリー くつろ木吉の原 の受け入れ条件 くつろ木吉の原 のサービスについて くつろ木吉の原 の料金プラン 基本費用 初期費用 3. 5 万円 ~ 3. くつ ろ 木吉 の観光. 5 万円 月額費用 11. 3 万円 ~ 12. 5 万円 費用詳細Aタイプ 初期費用 月額費用 初期費用総計 3. 5 万円 月額費用総計 11. 3 万円 入居一時金 初期償却 償却期間(月) 敷金 その他 家賃 住居費 管理費 共益費 運営 サービス費 食費 水光熱費 0 万円 6. 5 0. 5 3. 7 0. 3 くつろ木吉の原 の施設詳細 建物構造 建築構造 鉄骨造 階数 1 居室設備 間取り 1R 共用設備 併設事業所・施設・医療機関 くつろ木吉の原 のアクセスマップ 山形県 山形市 若宮4丁目1‐1 山形線 山形駅 車で10分 ※入居相談専用の窓口につながります。入居者への面会・求人・電話番号等のお問い合わせはご遠慮ください。

くつろ木吉の原訪問介護（山形県山形市）に関する記事・求人情報｜日経メディカル ワークス

24 5 / 61 地域平均値 2. 15 従業者1人当りの担当利用者数が少ない順 7993 / 40628 全国平均値 4. 11人 56 / 313 地域平均値 3. 06人 8 / 61 地域平均値 3. 64人 介護職員の定着率が高い順 82% 29267 / 41142 全国平均値 86. 12% 248 / 313 地域平均値 89. 94% 48 / 61 地域平均値 89. 92% 常勤の介護職員の定着率が高い順 71% 31880 / 37967 全国平均値 87. 54% 269 / 302 地域平均値 90. 98% 54 / 57 地域平均値 92. 47% 非常勤の介護職員の定着率が高い順 100% 1 / 35383 全国平均値 83. 78% 1 / 242 地域平均値 88. 23% 1 / 46 地域平均値 82. 59% 介護職員の平均勤務年数が長い順 7. 27年 6819 / 41067 全国平均値 4. 87年 71 / 313 地域平均値 5. 69年 15 / 61 地域平均値 5. 54年 常勤の介護職員の平均勤務年数が長い順 6. 79年 13013 / 37425 全国平均値 5. 32年 120 / 297 地域平均値 6. 07年 25 / 57 地域平均値 6年 非常勤の介護職員の平均勤務年数が長い順 8. 13年 3474 / 35748 全国平均値 4. 58年 42 / 250 地域平均値 5. 13年 8 / 50 地域平均値 5. 28年 定員数が多い順 21人 18298 / 41220 全国平均値 22. 22人 199 / 314 地域平均値 26. 17人 41 / 61 地域平均値 25. くつろ木吉の原訪問介護（山形県山形市）に関する記事・求人情報｜日経メディカル ワークス. 43人 ※事業所比較について 本事業所比較は、公表されているデータを基に昇順または降順によって並び替えを行い算出しています。 本事業所比較は公表時点でのデータを基に作成されており、現時点での最新の状態を示したものではなく、その正確性を保証するものではありません。 ここに記載の料金は、参考価格です。正確な料金は施設にお問い合わせください。 事業所比較一覧 事業所比較の見方 ※上記内容に変更がある場合もあるため、正確な情報は直接事業者様 ホームページ ・ 電話 等でご確認ください 山形県のおすすめ有料老人ホーム・高齢者住宅 月額: 15 万円 入居費: 0 万円 月額: 15.

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デイサービス事業所等に通い、日帰りで入浴・食事・レクリエーション・機能訓練などを行います。社会参加・交流の場としての位置づけと家族の介護負担を軽減するという側面もあります。 予防デイサービス 予防デイサービスとは? デイサービス事業所等に通い、日帰りで入浴・食事・レクリエーション・機能訓練などを行います。社会参加・交流の場としての位置づけと家族の介護負担を軽減するという側面もあります。(※要支援者が対象) くつろ木吉の原通所介護事業所と同じ街にある在宅介護・看護・介助サービスを探す ソーレホーム吉原デイサービス くつろ木吉の原訪問介護事業所 くつろ木吉の原通所介護事業所と同じ街にある施設を探す 山形県内にある施設を探す 有料老人ホームTOP 在宅介護TOP 山形県 くつろ木吉の原通所介護事業所 介護付き有料老人ホームや特別養護老人ホーム(特養)、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、その他介護施設や老人ホームなど、高齢者向けの施設・住宅情報を日本全国38, 000件以上掲載するLIFULL介護(ライフル介護)。メールや電話でお問い合わせができます(無料)。介護施設選びに役立つマニュアルや介護保険の解説など、介護の必要なご家族を抱えた方を応援する各種情報も満載です。 ※HOME'S介護は、2017年4月1日にLIFULL介護に名称変更しました。 株式会社LIFULL seniorは、情報セキュリティマネジメントシステムの国際規格「ISO/IEC 27001」および国内規格「JIS Q 27001」の認証を取得しています。

医療・介護・福祉・歯科業界で働いている方、働きたい方のための総合情報サイト 日経メディカル ワークス 日経メディカル ワークスは、日本最大級の医療従事者向けポータルサイト「日経メディカル」と日本最大級の医療介護求人サイト「ジョブメドレー」が共同運営する医療・介護・福祉・歯科従事者のための総合情報サイトです。くつろ木吉の原デイサービスの求人掲載状況、地図、アクセス方法などのほか、近隣の同形態の事業所情報も簡単に確認できます。また、くつろ木吉の原デイサービスのような介護・福祉事業所についてはもちろん、病院、診療所、歯科診療所・技工所、代替医療・リラクゼーション、薬局・ドラッグストア、訪問看護ステーション、保育園・幼稚園、その他(企業・学校等)、なども幅広くカバー。全国239150件にも及ぶ事業所の情報を掲載(2021年08月08日現在)しています。そのほかにも、事業所のリアルな声をお伝えするインタビュー記事や、働き方・キャリアについて深く掘り下げたコラムなど、この業界で働く方々の参考になるさまざまなコンテンツを提供しています。

1 toshipee 回答日時: 2010/06/22 16:45 24時間、365日、バイトがいなけりゃ、休みゃ、自分が出る。 店でモメりゃ、「店長助けてください」なんて呼び出される。実働何時間なんでしょうね。自宅兼店舗なら休暇取って旅行なんて行けるんでしょうか?奥さんは当然シフトに入れなきゃ、利益は減りますよね。たぶん私が旦那ならお願いすると思います。 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう!

旦那の仕事がコンビニの店長ってどう思いますか？旦那はコンビニでオーナーから雇わ... - Yahoo!知恵袋

質問日時: 2010/06/22 16:36 回答数: 7 件 結婚相手としてコンビニの店長はどうなんでしょうか?友人が悩みに直面して、休みが少なくきつくて不安定と聞きましたが、場所が学校や企業レジャー施設が付近にある等立地に恵まれれば安定生活でしょうか?奥さんも一緒に働くのが普通なんでしょうか? No. 6 ベストアンサー 回答者: BC81 回答日時: 2010/06/23 20:51 No. 5です。 売上から商品原価、ロイヤリティ、人件費、etc…と引いて行って、残った金額がオーナー(一族)の収入です。それを身内でどう分配するかはそれこそ身内の問題なので、結婚後どうするつもりかは経営トップ(ご両親? )に聞いてみないとわからないでしょう。 もしかしたら、息子の結婚を機に引退するつもりかもしれませんし。 あと、それだけ何人もの身内が一店舗に固まってやっているとしたら随分窮屈でしょうから、いっそ夫婦で独立して二店目を構えるというのもありでしょうね(勿論大変ですよ)。 いずれにせよ、お店の経営状態は重要な問題なので、よく聞いておいたほうがよいでしょう。そこで言葉を濁すようなら、結婚後に待っているのは、不振店の「敗戦処理」かもしれませんので… 3 件 この回答へのお礼 なるほど。詳しい説明ありがとうございました!何と無くですがわかりましたがあたりハズレがありそうですね。 お礼日時:2010/06/24 13:43 No. 旦那さんがコンビニ店長の方いらっしゃいますか?質問したいことなどあるのでよかったらお話しま… | ママリ. 8 山下_さすが 職業:転職アドバイザー 回答日時: 2017/05/25 16:24 コンビニといっても、昔と違いどんどん閉店しています。 コンビニ店長はよほど売上が高くないかぎり一生の仕事ではありません。その先もその相手と連れ添っていけるかどうかなので、安定や保証ではなくご本人の愛情の問題です。 0 専門家紹介 山下さすが(ハッピー転職コンサルタント) 神奈川県生まれ。新卒で入った一部上場起業の事務職を退職後、広告会社に転職。未経験で異業種に転職するため約100社を回る。さらにブランクがありながら35歳で大手外資系通販会社に再就職。37歳で再び転職。2回転職し年収が当初の2. 5倍になる。一部上場企業からはじまり、一部上場企業に流れ着いたということで、転職人生を上がりとし独立。悩める女性のためにキャリアの見直しと役立つ経歴書作りを得意とする。LEC東京リーガルマインド・ビジネススクールでセミナー講師も。著書に「女性のためのハッピー転職バイブル」がある。 詳しくはこちら 専門家 No.

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旦那さんがコンビニ店長の方いらっしゃいますか?質問したいことなどあるのでよかったらお話しま… | ママリ

旦那の仕事がコンビニの店長ってどう思いますか? 旦那はコンビニでオーナーから雇われ店長をしています。 店長だけは正社員にしてくれたのですが、保険は健康保険しか入れてくれないし、ボーナスもありません。 バイトの雇用やシフトも旦那がやっており、店長なのでシフトは誰も出れないところに入るしかなく、毎日不規則な時間帯の勤務になってます。 また、バイトの人達は非常識な子が多いみたいで、当日になって休んだり音信普通になったりする人が多く、その穴埋めも旦那がほとんどです。 それに、毎日のように寝てる時でも休みの日でも職場から電話やメールが掛かってきてバイトの対応をしています。 もちろん休みは週1で、それも夜勤明けからの休みなど、丸1日休めないような休みが多いです。 仕事に行くと毎日12時間くらいは帰ってきません。 給料は固定給で27万ですが、年金など払えば手取り25万くらいです。 普通に夜間手当などもついてバイトで働いている方が給料高いんじゃないかと思ってしまいます。 子供も生まれたので、コンビニ店長はやめて欲しいと思うのですが、旦那は仕事に慣れて楽だし、他の仕事だとこんなに給料貰えない、など言い分があり辞めたくないみたいです。 そこで質問なのですが、旦那がコンビニ店長ってどう思いますか? 私は旦那の職業を聞かれたら旦那には申し訳ないけどコンビニ雇われ店長なんて恥ずかしくて言えないです… 私はやめて欲しいのですが、子供が小さくギリギリ専業主婦でやっていけてる内は仕事に対して文句言うべきではないでしょうか? 転職してもらうべきだと思いますか? 旦那の仕事がコンビニの店長ってどう思いますか？旦那はコンビニでオーナーから雇わ... - Yahoo!知恵袋. 私は、子供が寝てからの旦那との時間が無いことで昔のようにスキンシップが取りづらくなったことや、不規則なシフトで寝不足になり不機嫌になって当たられることや、休みも満足に無いため家族の時間もこの先少ないのではないかと思ったり、不規則なシフトに振り回されること、なにより給料が割にあってないと感じ、コンビニ店長はやめて欲しいです。 みなさん色んなご意見ありがとうございます! 補足なのですが、旦那は28歳で資格は少し持ってます。転職するなら30前でないと更に厳しいのではないかなと思い、転職を持ちかけました。 私はまだ子供が生まれたばかりでとても働ける環境ではなく、また、身近に子供を見てくれる人がいないのですぐには働けないです。 預けれるくらいの年齢になったら働こうと思っています。 ですが私も仕事を始めたら不規則なせいで更に旦那と顔を合わせることが少なくなってしまうようで悲しいです。 確かに、大変な店長業務をこなしている旦那は凄いし尊敬しますが、いくら家族のために頑張ってるからとはいえ、体にも良くない、家族にも迷惑で一家団欒が取りづらいような仕事をわざわざやり通す価値のある仕事なのか、と考えてしまいます。 年金と健康保険は同時加入しなければならないのに、健康保険しか加入させてくれてないのです。残業や夜勤がほとんどなのに、その手当も付かず固定給です。厚生年金のことや手当のことで、そんな会社おかしいと言いましたが旦那はそんなことオーナーに言えないのでずっとうやむやなままです。 質問日 2015/11/05 解決日 2015/11/19 回答数 10 閲覧数 26240 お礼 250 共感した 1 旦那がコンビニ店長?

結婚相手としてコンビニの店長はどうなんでしょうか？友人が悩みに直面- 就職 | 教えて!Goo

※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。 家族・旦那 旦那さんがコンビニ店長の方いらっしゃいますか? 質問したいことなどあるのでよかったらお話しませんか?🙌 旦那 コンビニ ちーず 旦那がコンビニ店長です! 店長といっても雇われですが…💦 7月7日 あき はい☺️ 雇われですがもうすぐ独立する予定です💕 とてつもなく返信が遅くなってしまってすみません😭😭 夕方から昼って大変ですね💦それで休みなく働いてたらほんとに倒れてしまう…(´・ω・`)💦 うちは今残業するな!ときつく言われてるので長くても1日8時間~10時間くらいです😭 早朝、昼間、夕方、深夜と人がいないところに入りつつって感じです🐨 子供が大きくなる頃には少しでもスタッフが潤っていることを願います😭✨ 短時間ならなんとか抜け出せそうですよね😆 ありますよね💦 しかも旦那さんが経営者となると尚更😭 夫婦の時間=仕事 になりそうで嫌だなーって思います💦 そうなんです😍 旦那さんは元から子供嫌いなので正直微妙です😂(笑) でも苦手なりに可愛がってくれてるなって思います😆💓 カキ氷さんの息子さんは一歳になられたばっかりですか?😍 色々できることが増えると可愛さも増すんだろうなぁって成長が楽しみです💓 7月14日

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(旧)ふりーとーく 利用方法&ルール このお部屋の投稿一覧に戻る こんにちは。 旦那様が、コンビニの店長をされていらっしゃる方、仕事内容、勤務時間や休日、給料面など、どんな感じでしょうか?

補足日時:2010/06/23 15:56 8 No. 4 publicpen 回答日時: 2010/06/23 03:50 大変だと思うよ。 訴訟とかしまくってるじゃない? 弁護士事務所や医院のように参入障壁が無いし、特色上、他との差別化もしづらい。 あるとすれば立地条件ぐらい。 有名ビル内とか学校内とかのキラーコンテンツ持ってたら強いと思うよ。 でもコンビニ店主で儲かってるって話は聞かないですねえ。 毎晩旦那さんが昼間は奥さんがみたいに交代24時間労働ぽい人が多い気がします。 あとこれは本人が悪いんだけど商売がヘタ。店長もバイトも、ビジネス感覚が鈍いって言うか、酷い。 どこのコンビニ行っても感じることだけど、基本的に商売下手。レジ打ちはスーパーより遅い、ファッションンマネキンや美容師に比べ挨拶は出来ない、笑顔もない、電機店に比べ、店内のPOPに目新しさがない。要するにコンビニは「しゃあなしで行く」存在で行きたい存在ではない。それでは儲からん。 会社は寝てても儲かるから死ぬ気で教えようとしない、店長も他で成功してコッチ来るってよりは、他で巧くいかなくてコッチ来るって感じで接客が苦手なんじゃないかと思う。 4 No. 3 tach5150 回答日時: 2010/06/22 17:00 >奥さんも一緒に働くのが普通なんでしょうか? 普通でしょうね。 理由として一番は人件費です。 私の知っている夫婦もコンビニを経営していますが大変のようです。 変な話夜の夫婦生活がほぼなくなったそうです。 例えば日中奥さんが店に出て、夜は旦那さん、夜二人で休みだったとしても疲れてその気になれなかったり。 もっともその店は地域の中でも上位の売上だったようなので余計そうだったのかもしれませんが。 >場所が学校や企業レジャー施設が付近にある等立地に恵まれれば安定生活でしょうか? 現在は安定していたとしても、立地条件がよければライバル社のコンビニが進出してくる可能性もあります。 そうなった場合当然売上に影響します。 売上が安定していたからといって収入的には安定していたとしても夫婦生活も安定になるとは限りません。 まあコンビニに限りませんが自営業の家に嫁ぐ場合多かれ少なかれ何かしらありますよ。 2 No. 2 konoha0224 回答日時: 2010/06/22 16:47 店長といっても、雇われ店長と開業したオーナー店長がいます。 どっちでしょう。 雇われならそのコンビニチェーンの社員ですから安定はしているでしょう。まぁ引越しを伴う異動が多いので家族は大変かもしれませんが。 問題はオーナーの場合です。当然ですがコンビには基本的に24時間年中無休です。つまりよほどしっかりしたバイト君がいないと休みなしということになります。お金の管理や発注なども全て任せられるくらいの人が必要です。また本部の売上補填なんて全然充てになりませんから、売れないと即閉店です。最近は本当にコンビニの入れ替わりが激しいですからね。 ちなみにですが、独立開業者の中でもコンビニオーナーは、離婚率・廃業率・破産率・精神科への通院率・重病による入院率などどれをとってもベスト3に入るというデータがあります。それほどキツイ商売だということですね。 でもこれは素人考えかもしれませんが、夫婦や親子で働けるというのはいいかもしれませんね。 No.