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Sunday, 30 June 2024

「がんと闘う」よりも「前向きに生きる」すすめ:「がんが自然に治る生き方」より - YouTube

「がんが自然に治る生き方」を実践しています | President Online（プレジデントオンライン）

たとえがんと診断されても、あきらめないで。 手遅れとされながら回復を果たしたがん患者たちには、実行していた9つのことがあった。腫瘍内科学の専門家が1000件以上の症例報告論文を分析し、判明した事実とは。 アメリカのベストセラーがついに日本上陸! 【著者紹介】 ケリー・ターナー博士 腫瘍内科学領域の研究者。 学士号を取得したハーバード大学時代に統合医療に関心を持ち、カリフォルニア大学バークレー校にて博士号取得。 博士論文研究ではがんが劇的に寛解した1000件以上の症例報告論文を分析し、 また、1年かけて世界10カ国へ出かけ、奇跡的な生還を遂げたがん患者と代替治療者を対象に、治癒に至る過程についてのインタビューを行った。

ホーム > 和書 > くらし・料理 > 家庭医学 > ガン 内容説明 自己治癒力をオンにする食べ物、治療法、生きる姿勢とは?余命宣告から「劇的な寛解」に至った人たちが実践している9つのこと。 目次 第1章 抜本的に食事を変える 第2章 治療法は自分で決める 第3章 直感に従う 第4章 ハーブとサプリメントの力を借りる 第5章 抑圧された感情を解き放つ 第6章 より前向きに生きる 第7章 周囲の人の支えを受け入れる 第8章 自分の魂と深くつながる 第9章 「どうしても生きたい理由」を持つ 著者等紹介 ターナー,ケリー [ターナー,ケリー] [Turner,Kelly A.] 博士。腫瘍内科学領域の研究者。学士号を取得したハーバード大学時代に統合医療に関心を持ち、カリフォルニア大学バークレー校にて博士号取得。『がんが自然に治る生き方』が初の書籍 長田美穂 [ナガタミホ] 1967年奈良県生まれ。東京外国語大学中国語学科卒。新聞記者を経てフリージャーナリストに。2010~11年、フルブライト・プログラムにてアメリカ・シアトルのワシントン大学客員研究員。現在はアメリカの性犯罪に関する著作を執筆中。2015年春からは大阪大学大学院博士課程で、人の立ち直り支援についての研究を始める。『がんが自然に治る生き方』が初の翻訳書(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) ※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

医師も認めた「がんが自然に治る9つの習慣」 | President Online（プレジデントオンライン）

ケリー・ターナー(著), 長田美穂(訳) / プレジデント社 作品情報 たとえがんと診断されても、あきらめないで。 手遅れとされながら回復を果たしたがん患者たちには、実行していた9つのことがあった。 統合腫瘍学の専門家が1000件以上の症例報告論文を分析し、判明した事実とは。 アメリカのベストセラーがついに日本上陸!

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がんが自然に治る生き方（ケリー・ターナー） : プレジデント社 | ソニーの電子書籍ストア -Reader Store

jp/1997 1716/ 【杉浦貴之 プロフィール】 1971年愛知県生まれ、岡崎市在住。1999年、28歳にしてがん宣告。「早くて半年、2年後の生存率0%」。2005年1月、がん克服者や命と向き合っている人の思いを載せた命のマガジン「メッセンジャー」を創刊。同年12月、ホノルルマラソン出場、2010年、2011年、2013年、がん患者、家族、サポーターたちとともにホノルルマラソンに参加し、参加者全員完走・完笑! 「誰も知らない泣ける歌」「奇跡体験アンビリーバボー!」などにも出演。トークライブ、学校での講演と全国を駆けまわっている。2011年12月『命はそんなにやわじゃない』(かんき出版)を出版。 a-messe m/ 【三浦直樹医師 プロフィール】 肉親のガンをきっかけに、西洋医学の限界と矛盾を強く認識。治療法の選択肢を広げるべく、自然療法の研究・実践を開始。以来約15年間、鍼灸や整体などの手技療法、マクロビオティックや漢方・薬膳などの食事療法、カウンセリングや催眠療法などの心理療法の研究を行い、必要に応じて西洋医学と組み合わせながら自然治癒力を引き出す治療(統合医療)を行っている。『難病といわれてもあきらめない』ことをモットーに、他の病院では行っていない治療法なども効果や安全性を考えながら取り入れている。現在は、大阪市・南森町にて一般内科に加え、漢方、アレルギー科、皮膚科、ペインクリニックに対応したクリニック院長を務めるかたわら、講演活動や座禅断食の指導などを全国各地で行っている。 ra-cl. j p/ 【玉本珠代 プロフィール】 1968年生まれ21歳まで三重県伊勢市内で育ち現在大阪府在住。2012年5月末、甲状腺乳頭がんの宣告を受ける(細胞の悪性度はⅤ。リンパに転移あり)。もともと、ヒーリングを実施していたので民間療法や自然治癒力で治療を選択。療養を通し、大いなる学びを体感すると共に書き換え作業の必要を強く感じ、がんのイメージを書き換える、『Re writer』(書き換える者)として書き換え作業、家ですぐ実践出来ることを伝え活動中。 ameblo. 「がんが自然に治る生き方」を実践しています | PRESIDENT Online（プレジデントオンライン）. jp/ange lhouse2 013/ 【織田英嗣 プロフィール】 1963年生まれ、愛知県愛知郡東郷町在住。平成18年食道がんになり15時間の大手術を行うが、5年間生存率20%前後と知る。その後、「生き方」を180度変えたことで、持病だった高血圧・肝障害・うつ病・アルコール依存症も完治。がんになる以前より身体も心もはるかに健康になり、がん患者さんと共に歩む〝めぐみの会"を立ち上げる。 m/

がんの自然治療に成功した人のインタビュー上位9項目 ・抜本的に食事を変える ・治療法は自分で決める ・直観に従う ・ハーブとサプリメントの力を借りる ・抑圧された感情を解き放つ ・より前向きに生きる ・周囲の人の支えを受け入れる ・自分の魂と深く繋がる ・どうしても生きたい理由を持つ ・生涯を通じ... 続きを読む ての健康状態は日常の小さな判断の積み重ねの結果 ・多くの患者が水は最強の治療薬と言っている ・肉体と心と魂を大切に扱っていれば、人の身体は健康な状態を保つ ・人生における出来事を自分でコントロールして自律的に人生を生きようとする傾向が高い ・温泉は身体を温め、体内から不要なものを排出してくれる ・できるだけエネルギーレベルの高い人と一緒にいる

(R3. 4. 建設業の働き方改革実現に向けて／現状と課題、成功ポイント、事例を紹介 | BizHint（ビズヒント）- クラウド活用と生産性向上の専門サイト. 20更新) ↓↓ 令和3年度 北海道開発局 建設業等の働き方改革実施方針(概要) (PDF:109KB) 令和3年度 北海道開発局 建設業等の働き方改革実施方針(本文) (PDF:158KB) 令和3年度 北海道開発局建設業等の働き方改革実施方針(参考資料) (PDF:2. 37MB) 適正な工期設定・施工時期の平準化 建設現場の週休2日 週休2日促進デーの令和3年取組について (PDF:117KB) 週休2日促進デーの令和3年取組状況について(北海道開発局分)(6月12日の取組結果) (PDF:487KB) 週休2日促進デーの令和2年取組状況について(北海道開発局分)(令和2年度の取組結果) (PDF:427KB) 週休2日促進デーの令和2年アンケート結果について (PDF:370KB) 働き方改革・建設現場の週休2日応援サイト 国土交通省では、週休2日対応の工期設定を進めるため、週休2日工事に取り組む工事施工者及び関係者を支援する「週休2日応援ツール」や現在実施している取り組みを掲載しています。 働き方改革・建設現場の週休2日応援サイト(国土交通省HP) (外部サイト) (新規ウィンドウで開く) 働き方改革・建設現場の週休2日Facebook 国土交通省の各種取り組みに加え、工事施工者が建設現場で実施している工夫などを情報発信するFacebookページを開設しています。

建設業の働き方改革実現に向けて／現状と課題、成功ポイント、事例を紹介 | Bizhint（ビズヒント）- クラウド活用と生産性向上の専門サイト

▼資料の無料ダウンロードはこちらから▼ 建設業界で働き方改革が求められる背景 建設業働き方改革加速化プログラムとは? 建設業界の働き方改革の一部は猶予期間がある 建設業界で働き方改革を実施する際の注意点 建設業界で働き方改革を実施した企業の事例 建設業界の今後 職場環境の改善や多様な働き方の推進を目的に、2019年4月に施行された働き方改革関連法。時間外労働の上限が規定されましたが、建設業界に対しては猶予期間が定められています。この記事では、働き方改革を検討している経営者や担当者のために、建設業界に求められる働き方改革について解説。自社の取り組みを進める際に、ぜひお役立てください。 建設業界で働き方改革が求められる背景 建設業界にとって今、なぜ働き方改革が必要なのでしょうか。その主な背景を解説します。 労働時間が長く休日出勤が多い 建設業界の働き方に関する課題のひとつが、労働時間が長く休日出勤が多いこと。中小企業から大手のゼネコンまで長時間労働が一般化しています。厚生労働省の「 毎月勤労統計調査 」によると、建設業の月間労働時間は168. 2時間。全産業平均139. 1時間と比較して毎月約30時間多く、年間にすると平均よりも300時間以上多いという結果が出ています。また月間出勤日数は20. 5日。全産業平均は18日のため、平均よりも毎月2日多く出勤。週休2日も十分に確保されていないことがわかっています。 人手不足 建設業界では、就労者数の減少が進んでいます。国土交通省の2016年の調査によると、建設業就業者数は平成に入ってから増え続け、1997年にピークを迎え685万人に上りました。それ以降は減少を続け、2016年には28%減の492万人に。建設業で働く人のうち、技術者や技能労働者という専門スキルを持つ人材が減っていることも注視すべき問題です。 後継者不足 建設業界では、後継者不足も深刻化。国土交通省の2016年の調査によると、建設業就業者のうち55歳以上が33. 9%を占めています。29歳以下の割合は11. 4%で、全産業の平均値16. 働き方改革 建設業 国土交通省. 4%と比べても若年層の就労者が少なく、高齢化が進行しています。また、2027年頃には60歳以上の団塊世代の大量離職する見込みです。若い世代が不足し続けることによる技術継承の問題や、後継者不足が建設業界の大きな課題です。 建設業働き方改革加速化プログラムとは?

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