作業 療法 士 1 年 目 辞め たい
今本気でこの分野は自分に合っている、何が何でもこの仕事をするんだ!僕にはこれしかないと思っている人がこの中に何人いますか?」 と問いかけました。 私たちはシーンとなりました。 先生はさらに 「むしろ今の時点でそう思ってる人の方が変だし、少数派だと僕は思いますよ? 現場に出て、仕事をしていくうちにこの仕事は僕に合っていないと思うならわかりますが今の時点でそう思うのはまだ早いですよ。 先生なのにこんなことを言うのはおかしいですが、テストなんて単位もらえるギリギリの点数を取ればいいです。 資格を取ってから何をするかのもあなたの自由です。 私たちはあなた達の味方です。大いに利用してください。 もっと気楽にいきましょう。」 と先生は言いました。 これを聞いた時、胸がスッと楽になりました。 そりゃそうです、現場で働いたこともないただの大学1年生がこの分野は僕には合っていない、大学を辞めたいなんて思う方が変でした。 何を今まで悩んでたんだと思いました。 テストで良い点を取っても、将来現場で活躍できる人とは限りません。 もっと気楽に、やっていこうとこの話を聞いた時に思いました。 医療だけでなく、他の分野でも同じだと私は思います。 やってもないのに、合ってるか合っていないかなんてわかりません。 もし何か不安があるのなら、その不安を取り除くぐらいの努力をあなたはしましたか? まずは何事も挑戦です。 合ってるか合っていないかで悩んでいる方は、この記事を読んで、また自分の気持ちがどう変わったか教えてください。 変わらないのは悪いことではありません。 もし辞めると決断した場合でも、それはしっかりと考えた上での決断なので、さらに自分の決断に自信が持てると思います。 大学を1年生で辞めたいと思っている方へのまとめ なかなか熱く語ってしまいました。 自分自身、大学1年生から3年生まで何度も何度も辞めたいと思ったことがあります。 まだ大学は続くので今後も思うかもしれません。 割と完璧主義者なので、すぐに考え込んでしまうタイプなんです。 でもこの先生の話を聞いてから少し、気楽にいこうと思えるようになりました。 うつの時と同じように、人間ネガティブな感情になっている時は、思考能力が落ちています。 そのときの感情に流されて後で後悔するということがないよう、第三者の意見などを聞き、何度も相談を重ね、決断してください。 私のようにたった1人の人への相談で、今後の未来が大きく変わるかもしれません。 1人で抱え込まず、いろんな人に相談してもらえたらと思います。 みなさんの未来がより良いものになるように願っております。
エブリー訪問看護ステーション(千葉市中央区)の理学療法士（Pt）求人【Ptot人材バンク】
PT(理学療法士)/OT(作業療法士)などのリハビリ職に入職したものの、新卒1年目で体力的に疲れた、仕事が向いていない様に感じて、精神的に辛いので辞めたいと悩んでいる人。 でも、入社半年程度で退職をした場合、次の仕事が見つかるのか不安があるという人も少なくないでしょうね!? そもそも、新人のときはどの様なことに悩んでいる人が多いのか、仮に退職をして転職する場合は、どのような退職理由であれば次の職場でマイナスの印象にならないのか等、皆さんの疑問にお応えしていきます! あわせて、リハビリ職として転職活動をする際におススメしたいサービスもご紹介します! 医療業界で転職活動を検討している方はぜひ最後までご覧ください。 【1】PT(理学療法士)/OT(作業療法士)などリハビリ職の退職理由は? 【2】入社1年目、半年程度で退職しても、転職することは出来る? 【3】異業種への転職を考える考える際は難易度の低い職種を 【4】PT(理学療法士)/OT(作業療法士)/ST(言語聴覚士)の転職活動にかかる(必要な)期間 【5】PT/OT/STなどリハビリ職の転職ナビサイトの特徴、おすすめのポイント 【6】PT/OT/STとしての転職は、転職ナビサイト(エージェント)の複数登録が一般的 【7】求人条件を確認するため、求人数はなるべく多いほうが良い! 【8】PT/OT/STなどリハビリ職の転職活動支援におけるキャリア面談の流れ 【9】PT/OT/ST転職で人気なおすすめの転職ナビサイト(エージェント) 以下、3万人以上の就職・転職支援を手掛けた『 就プラ 』おススメのエージェントや人材紹介会社の特徴や転職希望者からの人気度、評判をご紹介します。(ランキングや口コミサイト等も参考にしています) まずは、リハビリ職を辞めたいと考えている方に、新人が対象を考える『退職理由 』をご紹介します。 ST(言語聴覚士)も同じような退職理由、転職環境であるため、STも合わせてご覧いただけます! PT(理学療法士)/OT(作業療法士)/ST(言語聴覚士)等のリハビリ職に特化をした転職エージェントの調査によると上位5位は以下のような理由のようです。 リハビリ職の新人が退職を考える理由 (1)給料が安い 約20% (2)仕事が忙しすぎる、残業が多い 約12% (3)人間関係 約11% (4)スキルが足りない 約11% (5)休みが取りにくい、少ない 約10% 上記の理由だけで、全体の6割弱を占めています。皆さんも似たような理由で、不満を抱えていたり、苦しんでいるのかも知れませんね⁈ リハビリ職は、確かに忙しくて、大変な仕事かも知れません。でも、他の職種であっても新人のときは、同じような待遇であることは冷静に見られるようにしておいてください!
1の信頼と実績で、リハビリ職の転職活動をバックアップして頂けます。 ★★★★ 関東中心 常勤、パート(非常勤)、契約社員、紹介予定派遣、スポット 『 ジョブメドレー(JOBMedley) 』は、医療・介護・リハビリ職などに専門特化した情報検索ナビサイトです。 PT/STが利用できるサービスの書かで唯一のスカウト型のサービスです。 企業からスカウトの連絡がくるスカウトメール制度は効率的に求人数を増やすことできます! 都心だけでなく全国の求人情報を豊富に扱っているので、地方の人にもうれしいサービスです。 常勤、非常勤、スポット 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、視能訓練士など 『 メドフィット 』は、など医療関係の総合転職サイトとしてメジャーなサービスです。 運営元の(株)Genten Linksは訪問看護ステーションも運営しており、医療や介護業界に精通しています。 PT/OT/ST専門の転職サポートとしても実績が高いです。 紹介のスピードが早く、休日数が多い、給料が高い、残業が少ないなど好条件の職場を見つける事が出来ます。 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など 当ページでは、皆様に正しい情報をお伝えできるよう、公的機関など信頼性の高い情報源を可能な限り利用し、情報収集や確認をするようにしております。 【例】 公益社団法人日本理学療法士協会: 一般社団法人日本作業療法士協会: 一般社団法人日本言語聴覚士協会: など