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知っていますか?コロナで10ヶ月以上給料が減り続けている日本・・・早めに手を打たない限りジリ貧からド貧乏になる!作家今一生さんと一月万冊清水有高。 - YouTube
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その他(サービス/外食/レジャー系) 業界 / 東京都港区赤坂9丁目7番2号ミッドタウン・イースト11F 残業時間 45 時間/月 有給消化率 35 %/年 ※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。 ANYCOLORの関連情報まとめ 転職会議へのご意見・ご要望をお聞かせください。 転職会議に関するお困りごとがある場合は、 ヘルプページ をご利用ください。 また、返信が必要な場合は、 お問い合わせ からお願いします。
HOME SIer、ソフト開発、システム運用 ANYCOLOR(旧:いちから)の採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア ANYCOLOR株式会社(旧:いちから株式会社) 回答者: 0 人 残業時間(月間) -- h 有給休暇消化率 -- % 待遇面の満足度 -- 社員の士気 風通しの良さ 社員の相互尊重 20代成長環境 人材の長期育成 法令順守意識 人事評価の適正感 カテゴリ別の社員クチコミ(0件) 組織体制・企業文化 入社理由と入社後ギャップ 働きがい・成長 女性の働きやすさ ワーク・ライフ・バランス 退職検討理由 企業分析[強み・弱み・展望] 経営者への提言 年収・給与 回答者別の社員クチコミ(0件) 社員クチコミはまだ投稿されていません。 ANYCOLOR株式会社(旧:いちから株式会社)をフォローすると、こちらの会社に新しく会社評価レポートが追加されたときにお知らせメールを受信することができます。 同業他社のPick up 社員クチコミ SIer、ソフト開発、システム運用業界 ディ・アイ・システムの就職・転職リサーチ 公開クチコミ 回答日 2021年06月22日 回答者 エンジニア、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ディ・アイ・システム 3. 3 入社を決めた理由: 地元でエンジニアをするのは企業が限られていたため、上京し、まずは働くことを優先に会社を決めました。 同期はほとんど転職しましたが会社の成長を感じることができよかったと思ってます。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 入社後は社内で受託業務か、客先常駐に振り分けられると思います。 客先常駐では原則1名での体制にはならないと思いますが、他社の人、ユーザとのコミュニケーションが重要になることは念頭にいれておいてください。 日本オープンシステムズの就職・転職リサーチ 公開クチコミ 回答日 2020年11月14日 システム開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本オープンシステムズ 3. 0 人によってはプライベートでも会社の人との時間ができることや、今後必要になる技術調査などに追われることで辛くなりそう。 社員の仲がよく、休日に会う、オンラインゲームをすることもしばしば。 恐らく付き合えば付き合うほど、普段の関係から、どんどん断りにくくなる。 それを苦としない人や、苦しくなってきたら誘いを断れる人なら大丈夫。 また、自分がやったことのない新しい技術を求められることも多いが、その調査を勤務中に含めると期日内に終われないため、休日等(無給)で補う場合が多い。 飲み込みが早く、新しいことを次々にできる人、若しくはプロジェクトメンバーに自分の仕事を振れる人等でないと苦しくなる。 その理由から、サービス残業も多いように見える。 どこでもそうかもしれないけど、真面目な人ほど後々苦しくなる。人に頼る力、自分を認める力が大事。 アルファテック・ソリューションズの就職・転職リサーチ 公開クチコミ 回答日 2020年10月25日 エンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アルファテック・ソリューションズ 2.