『情熱･熱意･執念の経営 すぐやる！必ずやる！出来るまでやる！』の要約と感想 - ブドウ糖の浪費 – Hikakin Tv｜絶対につかめない謎の物体？絶対に滑らないスプレーって何？ 12/05 | Manga Channel
また、「忙しくてできませんでした。」「時間がなくて出来ませんでした。」と言う人もいます。 これもどう思いますか? 例えば、 皆さんがクリーニング屋にスーツを出して、期限がきたので取りに行った際、 店員さんから「すいません。忘れていました」と言われたらどう思いますか? 「時間がなくて、できていません」と言われたらどう思いますか? 「忘れてたなんて、ふざけるな」と思いますよね。「プロとして失格だ」、「このクリーニング屋にはもう行かない」 と思いませんか? クリーニング屋はそれが「仕事」だから、そう思われて当然と感じたと思います。 でも、皆さんにが普段社長、上司から頼まれることも、「仕事」ですよね。 「忘れてました」(まぁこれは論外ですが・・・)、「忙しくできていません」等は、プロ失格です。それでは自分に甘すぎます。 ※私も以前は、そのような言い訳をしていた時もありましたが、それでは仕事は上手くいきませんし、楽しくなりませんよね。 もし、忙しい場合は、「今仕事が溜まっていてるので、○○まででいいですか?」と自分から期限を相談して下さい。 また、当初は1日、2日くらいでできると思った仕事も、取り掛かってみると1週間以上かかりそうだな。と思った時も、すぐに報告するのが良いと思います。 何も報告せず、期限がきたときに「他の仕事があってできませんでした。」「思ったより難しくて、時間がかかってます」 と言うのもダメですよ。クリーニング屋の例にあてはめてみてください。そう言われたら、また腹が立ちますよね。 ◆お客様のことじゃなく、社内のことだから・・・・ 百歩譲って、お客様に関わることは、ちゃんとやっています。と思う人がいるかもしれませんが・・・・ 社内の仕事だからいいのでしょうか? 経営理念 | 株式会社KOU 「すぐやる・必ずやる・できるまでやる」. そもそも、「会社は、世の中のために、お客様のために存在します」 つまり、『お客様のために活動している会社の業務』は、すべてお客様に繋がっています。 社内向けの会議資料の作成も、その資料を見て、今後の戦略を考え、それがお客様に影響を与えます。皆さんが実施する仕事に、100%社内向けの仕事というのは、ほとんどないと思った方が良いと思います。 ◆「出来るまでやる(最後までやる)」ということ 話を3原則に戻します。 3原則の最後の1つ、 「出来るまでやる(最後までやる)」 仕事は、最後までやって、ようやく結果がでます。 (良い結果、良くない結果がありますが、結果が出てはじめて反省もできます) ・仕事を依頼されたけど、途中で止まっている ・指示されたことが、やりきれていない 上司に確認されないから、まぁいいかと思っている仕事はないですか?
- すぐやる、必ずやる、出来るまでやる | リビン・テクノロジーズ社長 川合大無のブログ
- 経営理念 | 株式会社KOU 「すぐやる・必ずやる・できるまでやる」
- Amazon.co.jp: 「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまでやる : 永守 重信: Japanese Books
- 国内唯一のUFO研究所、福島に｜【西日本新聞me】
すぐやる、必ずやる、出来るまでやる | リビン・テクノロジーズ社長 川合大無のブログ
経営者は自分の仮説をもってないと厳しい ・日本人は「日本経済はどうですか」と聞くと、前の週に見たバラエティ番組のコメンテーターのコメントをそのまま言うような人が多すぎます。テレビに出演している方で、アメリカの年次改革要望書を読めば未来が見えるなんて言う人もいますが、そのような人は、海外に行ったことがないか、英語が読めないかのどちらかではないかと思います。経営者や事業家ならば、少なくともある現象に対する自分の仮説くらいは持っていないと厳しいです。 9. 大人気ない大人になれ! ・「20代、どんどんやれ。そのかわり、めちゃくちゃやれ。」「50代、いいかもしれない。今の人脈を徹底的に活かせ。人脈だけで食え。IPOはやめろ。」「40代、絶対にやめろ。人脈もなければパワーもない。子どもを育てるだけで精一杯なのだから、会社にしがみつけ!」ということでした。 ・成功するには普通では厳しいということですか?そう思います。ただ、普通ではない人とは、生まれつきの性格だったりするので、まねをしようとしてもなかなか難しいのです。だから、松下幸之助とか本田宗一郎の本を読んだからといって、彼らにはなれないのです。 10. 経営者は最新技術を使いこなせ! Amazon.co.jp: 「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまでやる : 永守 重信: Japanese Books. ・自分のビジネスがどの層を対象にしているのかを見極めるのは、非常に大切です。ネットを積極的に利用する層に向けたビジネスにもかかわらず、ネットで展開しないならば必ずつぶれます。逆にネットをしない層できない層に向けたビジネスならば、ネットで展開しても意味がありません。ネットが万人の願いをかなえてくれるわけではないという認識を持って、取り組むべきです。 ・起業する人、会社を経営するという人は、それだけで感性が鋭い人だと思います。そのような人は積極的にネットを利用すべきです。新しいことはすべからくやろうという姿勢が大事だと思います。年齢を問わず、新しいことをどんどんやってみることをしない限り、厳しい時代になっていくと感じます。 11. 元マイクロソフト社長の成毛眞氏――「もう10年来MS製品は使っていない」 ・月並みに言うと「本読め」なんですけど。ずっと言い続けているのでだんだん飽きてきたというか(笑)。しかも、今の若い世代、働き盛りの優秀な世代、特にこの媒体を読んでいるような人たちって、こっちがビックリするくらい勉強熱心だし、オフも充実させようと頑張っているし、逆にわれわれ世代から見ると「大変だね、体壊さないでね」と思うくらいで。 ・ 最後に強調しておきたいのは、そうやって高い意識を持って本を読んだり、TEDを見たりして勉強することがゴールではなく、誰も思い付かないようなことを考えついて、それに執着し実現したものが勝つということだね。好奇心こそが成功者の最大の要因だなと、煎じて詰めるとそう思います。本に書かれていたり、TEDでプレゼンされたものを見て感心している間は、彼らのフォロワーで終わるわけですから。
経営理念 | 株式会社Kou 「すぐやる・必ずやる・できるまでやる」
日本電産株式会社 企業情報 日本電産について 企業理念 Nidecは、モータを始めとする製品の、一層の効率化追求により地球環境保全のために不可欠なソリューションを提供するとともに、人々のより良い生活の実現に貢献いたします。 ※三大精神 情熱、熱意、執念 知的ハードワーキング すぐやる、必ずやる、出来るまでやる
Amazon.Co.Jp: 「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまでやる : 永守 重信: Japanese Books
実践力人材を育てる! 「 永守重信の人材革命 」を読みました。 日本電産を一代で世界トップの総合モーターメーカーに育て上げたカリスマ経営者 永守繁信氏が50年計画で挑む大学改革から、組織改革、人材育成の本質を探り出したものとなっています。 永守氏は私財130億円以上を投じたうえに、京都先端科学大学の理事長となり、改革を断行! 「情熱、熱意、執念」「知的ハードワーキング」「すぐやる 必ずやる 出来るまでやる」といつた日本電産の三大精神に代表される永守イズムを注入し、驚くべき変貌を遂げています。 すぐやる 必ずやる 出来るまでやる いいですね! すぐやる、必ずやる、出来るまでやる | リビン・テクノロジーズ社長 川合大無のブログ. もったいない係長は「 今できることを全力でやる 」をモットーに国際観光都市・姫路で、今、全国の自治体から注目されている フードシェアリングサービス 「 」の普及に全力で取り組んでいます。 先日、政令指定都市からも問い合わせがありました。 ありがとうございます 😊 もったいない係長として、姫路から日本の食品ロスを減らすべく、自治体として全国初の「 姫路市食品ロス削減マッチングサービス 」を全国に広げたい! すぐやる 必ずやる 出来るまでやる
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国内唯一のUfo研究所、福島に｜【西日本新聞Me】
6: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:52:28. 40 ID:0 池上彰の言ってる事 7: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:53:20. 83 ID:0 電気屋の店員でWi-Fiよくわかってない奴がいて引いた 9: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:53:50. 00 ID:0 カタルシス カタルシス 14: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:56:33. 15 ID:0 電話がなぜ聞こえるか 電話の仕組み 15: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:56:34. 84 ID:0 クラウド 誰か説明してマジで 「クラウド」という言葉の意味と使い方の基礎知識 20: 名無し募集中。。。 :2012/06/19(火) 00:05:14. 34 ID:0 >>15 インターネット上のHDDみたいなものにデータを預けること 24: 名無し募集中。。。 :2012/06/19(火) 00:16:09. 90 ID:0 >>20 レンタル鯖じゃだめなの? 190: 名無し募集中。。。 :2012/06/19(火) 10:10:23. 78 ID:0 >>24 同じことをしてくれる鯖が幾つもあって 負荷軽減とかしてくれてる と思う 17: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:57:12. 40 ID:0 チェキ会 チェキとは、富士フイルムが発売したインスタント写真システムの総称であり、同社の商標である。 アイドルと撮る写真会などのこと ンスタントカメラ・チェキ 18: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:57:46. 86 ID:0 磁石がなんで鉄にくっつくか 磁石の不思議 19: 名無し募集中。。。 :2012/06/18(月) 23:59:45. 国内唯一のUFO研究所、福島に｜【西日本新聞me】. 18 ID:0 サッカーのオフサイドルールとその他の専門用語 バイタルエリアとか フサイド (サッカー) 120: 名無し募集中。。。 :2012/06/19(火) 01:25:36. 46 ID:0 >>19 一般的にはDFとボランチの間のスペースのことだけど 本当の意味で言うとラストパスが出る確率が一番高いエリアのことだから サイドから試合作るチームならサイドがバイタルエリアだしピルロとかシャビアロンソみたいな 選手がいるチームならそいつらがいる付近がバイタルエリアになる 26: 名無し募集中。。。 :2012/06/19(火) 00:17:02.
プニュプニュしてる感触も好きですが、あたってもいたくないので、ちょっとした遊びにはぴったりでした! Reviewed in Japan on March 23, 2020 Verified Purchase 確かに持ち方によっては説明通りに掴みづらいニョロニョロでしたが、チョット残念な感じのグッズでした。 Reviewed in Japan on December 30, 2019 Verified Purchase Early Reviewer Rewards ( What's this? ) 梱包状態のままビニールが劣化している様で全く動かず滑りません。ビニールの外側と内側との境目がおかしく縦に持っても滑りません。ハズレなのか?残念。 1. 0 out of 5 stars 劣化?の為滑らず返品… By 172cm57㌔ on December 30, 2019 Images in this review Reviewed in Japan on January 6, 2020 Verified Purchase Early Reviewer Rewards ( What's this? ) 持ち方でニョロニョロしますが、 思ったよりは掴めます。 子供はよろこんで遊んでました。 爪で強く掴むと穴開くので注意しましょう。 Reviewed in Japan on January 9, 2020 Verified Purchase Early Reviewer Rewards ( What's this? ) 子供が気に入って、遊んでます。 購入して良かったです。 Reviewed in Japan on March 7, 2020 Verified Purchase Reviewed in Japan on January 7, 2020 Verified Purchase Early Reviewer Rewards ( What's this? ) 4個のうちの1つが不良品なのか、普通に掴めることができてしまった。